《春草绿古诗》
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1、积极的人，在事情不顺的岔口不会无力扭转形势。
2、老板每天要拿一个小时来培养重点人才，不要依靠HR。问题和答案永远在现场，老板要坐镇现场。做老板要掌握大事，懂得授权。 要么当老板，要么躺地板。
3、做事情要养成有条不紊和井然有序的习惯。
4、执行力不佳的8个原因：管理者没有长抓不懈——虎头蛇尾;管理者出台管理制度时不严谨——朝令夕改;制度本身不合理——缺少针对性、可行性;执行的过程过于繁琐——囿于条款，不知变通;缺少良好的方法——不会把工作分解汇总。
5、没有目标的人每天都在为那些有目标的人努力打拼。
6、不要做一些后悔的事，决定的事就不要推翻!
7、积极的人，将计划付诸实施时不会半途而废。
8、谈判高手永远是站在对方角度考虑的人。
9、调动情绪的能力就是领导力。
10、一把钥匙只能开一把锁，每个人都有他的用处，就看怎么用。
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