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社会信任的经典句子说说心情说说心情说说

《社会信任的经典句子说说心情说说心情说说》

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1、坚持每天提高1%,70天工作水平就可以提升一倍。

2、我们的干部轮换有两种,一是业务轮换,如研发人员去搞中试、生产、服务,使他真正理解什么叫做商品,那么他才能成为高层资深技术人员,如果没有相关经验,他就不能叫资深。因此,资深两字就控制了他,使他要朝这个方向努力。另一种是岗位轮换,让高中级干部的职务发生变动,一是有利公司管理技巧的传播,形成均衡发展,二是有利于优秀干部快速成长。

3、2003年,任正非荣膺网民评选的"2003年中国IT十大上升人物";2005年入选美国《时代》杂志全球一百位最具影响力人物;2011年,任正非以11亿美元首次进入福布斯富豪榜,排名全球第1153名,中国第92名。2015福布斯华人富豪榜排名350,全球富豪榜排名1741。柳传志经典语录大全

4、小改进大奖励;大建议只鼓励。

5、要领导别人,先领导自己。

6、我们坚持人力资本的增值大于财务资本的增值。

7、创业一定不要把事情想得那么简单。

8、我们在选拔人才时要求“德才兼备”,而且“德”一定是放在第一。

9、培养战略型人才跟培养优秀的裁缝师是同样的道理,不能一开始就给他一块上等毛料做西服,而是应该让他从缝鞋垫做起。鞋垫做好了再做短裤,然后再做长裤、衬衣,最后才是做西装。不能拔苗助长,操之过急。

10、宗派是形成团结班子的绝症,要杜绝一切可能产生宗派的因素。



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